El sindicato de empleados bancarios alcanzó, en agosto de 2025, un acuerdo en el que el sueldo inicial de los nuevos trabajadores se elevó a 1,895,000 pesos, casi 2 millones. La medida, negociada entre las principales entidades del sector financiero, responde a la necesidad de ajustarse a la inflación y mejorar la calidad de vida de los funcionarios que operan en los bancos del país.
En agosto de 2025, las negociaciones entre el Sindicato de Empleados Bancarios (SIB) y las principales entidades financieras culminaron en un acuerdo que, a partir del 1 de septiembre, aumentará el sueldo inicial de los nuevos bancarios a 1 895 000 pesos.
El nuevo valor representa una de las subidas salariales más significativas del año en el sector financiero y refuerza la respuesta a la persistente inflación que ronda el 25 % anual. Con esta medida, los salarios de entrada estarán al nivel de los de otros servicios públicos y privados.
El SIB, que representa a más de 90 000 empleados de banca central y comercial, defendió la cifra como necesaria para garantizar la competitividad y la estabilidad laboral del personal que gestiona los flujos financieros del país.
Los bancos, por otro lado, han planeado la actualización en sus presupuestos, considerando que la mayor carga salarial se consolida en los primeros meses de 2026 con los nuevos contratos que entran en vigor el 1 de septiembre.
Este acuerdo sigue la línea de las negociaciones paritarias del Ministerio de Trabajo, que se realizan cada año para compensar la pérdida de poder adquisitivo por la inflación. El ajuste también contempla beneficios adicionales que varían según la institución, incluyendo aumentos en la complementación de servicios de salud y planes de seguro.