La ministra de Seguridad Patricia Bullrich anticipó modificaciones en el régimen de licencias por enfermedad, confirmando que se mantendrá el pago íntegro del salario para trabajadores con padecimientos severos, degenerativos o irrecuperables. El anuncio genera expectativa sobre el alcance de la nueva normativa.

Anuncio clave en materia laboral

La ministra de Seguridad, Patricia Bullrich, adelantó cambios significativos en el sistema de licencias por enfermedad, confirmando que el gobierno mantendrá el pago del 100% del salario para aquellos trabajadores que padezcan enfermedades severas, degenerativas o irrecuperables. El anuncio fue dado a conocer a través del periodista Claudio Savoia, jefe de Sección Política del diario Clarín, en su cuenta oficial de la red social X (anteriormente Twitter).

¿Qué significa esta medida?

Las licencias por enfermedad son permisos laborales que permiten a los trabajadores ausentarse de sus puestos de trabajo cuando enfrentan problemas de salud que les impiden cumplir con sus tareas habituales. En Argentina, estas licencias están reguladas por la Ley de Contrato de Trabajo y convenios colectivos. Actualmente, el pago durante estas licencias varía según el tipo de enfermedad y el tiempo de ausencia:

• Enfermedades comunes: El empleador abona los salarios durante un período limitado.
• Accidentes de trabajo: Cobertura completa a través del sistema de riesgos del trabajo.
• Enfermedades profesionales: Similar a los accidentes laborales.

El impacto de mantener el 100% del pago

La decisión de garantizar el pago íntegro para enfermedades catalogadas como severas, degenerativas o irrecuperables representa una protección fundamental para trabajadores que enfrentan condiciones de salud críticas. Se consideran enfermedades degenerativas aquellas que progresivamente deterioran la salud del paciente, como ciertos tipos de demencia, enfermedades neurodegenerativas o afecciones crónicas avanzadas. Las enfermedades irrecuperables son aquellas para las cuales la medicina actual no tiene cura definitiva.

Expectativa por los detalles

Si bien el anuncio marca una línea clara de protección para los trabajadores más vulnerables en términos de salud, se aguarda por la publicación oficial de la normativa para conocer:

• El listado específico de enfermedades alcanzadas.
• Los requisitos para acceder al beneficio.
• Las modificaciones para otras categorías de licencias.
• La fecha de implementación.

Fuente de la información

La información fue difundida por el periodista Claudio Savoia a través de su cuenta verificada en X, quien mencionó que Bullrich adelantó estos cambios, lo que indica que la medida aún estaría en proceso de formalización.

Fuente: Claudio Savoia en X