团结工会费维持有效：商业员工工会的胜利

该措施是在暂停部分《劳动现代化法》的禁令框架下实施的。

隶属于阿根廷人力资本部的国家劳动关系局（Dirección Nacional de Relaciones del Trabajo）向《第130/75号集体劳动合同》（CCT 130/75）的签署方发出通知，确认团结工会费的相关比例继续有效。该澄清通过第839/26号决议正式化，并于2026年7月13日公布。

据《新闻报》（La Prensa）报道，该决议旨在避免未来因工会费差异而引发的劳工索赔和诉讼。该措施得到了由阿曼多·卡瓦列里（Armando Cavalieri）领导的阿根廷商业和服务员工联合会（FAECyS）的支持。

冲突的起源

冲突起源于2026年3月，当时圣马丁联邦民事、商事和行政诉讼法院第2号法庭临时暂停了《劳动现代化法》中影响CCT 130/75超常效力和团结工会费的两项条款。

该禁令是在“圣马丁商业员工工会诉国家政府案”（Sindicato de Empleados de Comercio de San Martín c/ Estado Nacional s/ Amparo Ley 16.986）的框架下下达的。根据关于针对国家禁令的第26.854号法律，其有效期为六个月（即2026年3月至9月）。

由卡瓦列里、新闻秘书安赫尔·马丁内斯（Ángel Martínez）、行政秘书劳尔·吉奥特（Raúl Guiot）和劳工事务秘书丹尼尔·洛韦拉（Daniel Lovera）签署的新闻稿提醒雇主，中断扣款可能会导致债务认证或未来的劳工索赔。