03/07/2026 21:53 - Internacionales
In einem Land, das stetig darum kämpft, seine Geburtenrate zu erhöhen und die Geschlechtergleichstellung zu verbessern, steht Shoko Kawata, 35 Jahre alt, kurz davor, Geschichte zu schreiben. Die Bürgermeisterin von Yawata, einer Stadt in der Präfektur Kyoto im Süden der Insel Honshu, wird die erste Frau in einem derart hohen Amt in ganz Japan sein, die Mutterschaftsurlaub in Anspruch nimmt.
Wie BBC Mundo berichtet, kündigte Kawata auf einer Pressekonferenz im Mai 2026 an, sie werde zwei Monate vor und zwei Monate nach dem voraussichtlichen Geburtstermin Mitte September 2026 eine Auszeit nehmen.
Aktuell gibt es in Japan keinen rechtlichen Rahmen, der es gewählten lokalen Amtsträgern erlaubt, sich nach der Geburt eines Kindes von ihren Pflichten freistellen zu lassen. Aus diesem Grund hat Kawata ihre Verantwortlichkeiten vorübergehend an den Vizebürgermeister Shigeto Nose, 62 Jahre alt, delegiert.
Nose, der in der Vergangenheit die Erziehung seiner Kinder fast ausschließlich seiner Ehefrau überlassen hatte, reflektierte: 'Es freut mich zu sehen, dass mein Schwiegersohn sechs Monate Elternzeit nimmt, um für sein Kind zu sorgen. Die Zeiten haben sich stark geändert, und es ist wunderbar zu sehen, wie sie auf diese Weise zusammenarbeiten.'
Japan ist die viertgrößte Volkswirtschaft der Welt, belegt jedoch systematisch niedrige Plätze im Index der Geschlechterkluft (Gender Gap Index). Im Bericht des Weltwirtschaftsforums, der im Juni 2025 veröffentlicht wurde, landete das Land auf Platz 118 von insgesamt 146 Nationen, was es zum G7-Land mit den schlechtesten Ergebnissen in diesem Bereich macht.
Zum besseren Verständnis für ausländische Leser: Bis letztes Jahr waren nur etwa 4 % der 1.720 Bürgermeister in Japan Frauen. Obwohl das Land mittlerweile seine erste Ministerpräsidentin hat, wird die Regierung weiterhin dafür kritisiert, die politische Teilhabe von Frauen nicht ausreichend zu fördern. Hindernisse wie Schwangerschaft, die Wahrnehmung der Politik als männliche Domäne und Belästigung wurden in einer Umfrage identifiziert, die das Kabinettsbüro im Juli 2025 veröffentlichte.
Die Nachricht über Kawata spaltete die Meinungen. Während einige feiern, dass sie ihre Familie priorisiert und ein Beispiel für mehr Frauen in der Politik setzt, argumentieren Kritiker, dass ein Rückzug von öffentlichen Ämtern 'irresponsible' sei. Sie gingen sogar so weit zu sagen, sie 'hätte vor ihrer Wahl schwanger werden sollen'.
'Wenn wir Politikerinnen kritisieren würden, die Mutterschaftsurlaub nehmen, würden wir faktisch alle Frauen zwischen 20 und 40 Jahren – also diejenigen, die schwanger werden können – von öffentlichen Ämtern ausschließen.', antwortete die Bürgermeisterin entschlossen.
Kawata, die im Alter von 33 Jahren zur jüngsten Bürgermeisterin in der Geschichte Japans wurde und Wirtschaft an der Universität Kyoto studierte, drückt ihre Hoffnung aus, dass dieser Schritt dazu beitragen wird, eine Gesellschaft zu schaffen, in der Frauen beide Bereiche vereinbaren können, ohne zwischen Beruf und Familie wählen zu müssen.
Zusätzlicher Kontext: Es ist wichtig zu verstehen, wie das Urlaubssystem für reguläre Angestellte in Japan funktioniert, auch wenn dies nicht für gewählte Ämter gilt:
Seit April 2025 können einige Väter in den ersten 28 Tagen zusätzliche Unterstützung erhalten, wenn beide Elternteile den Urlaub in Anspruch nehmen, was eine gerechtere Erziehung fördert.
Die Geschichte von Shoko Kawata wird ein Vorher und Nachher markieren und einen konstruktiven Dialog eröffnen, damit sich die japanische Politik an die Realitäten der Frauen im 21. Jahrhundert anpasst.
Alfredo S. Quiroga
